今年以来，市应急局紧扣市委“服务企业年”工作部署，深入推进“双百联建 助企惠民”行动，以政企常态化交流为抓手，推动党建工作与安全监管、助企服务深度融合，以高水平安全护航企业高质量发展。

一、深化政企联建，服务项目建设。建立政企常态化工作交流机制，从“协商、监管、执法、宣教、提醒”等5个方面优化服务事项。在重点项目一线组建3个临时党支部，由项目专员担任党支部书记，推动党员干部下沉一线、靠前服务。落实“书记对话”沟通机制，局党委主要负责同志带头深入重点项目建设现场，看进度、听诉求，解决堵点难题。深化“四送”赋能行动，向重点项目赠送党建书籍、安全生产读本100余册，聘请安全专家开展隐患排查，提供安全技术指导服务。实施“政企同心 结对共建”行动，开展政策宣讲、安全培训、应急演练等共建活动4次，推动安全监管职能转化为服务项目建设的实际成效。

二、实施先锋助企，精准响应需求。出台《深化“服务企业年”助力企业安全发展的若干措施》，明确4个方面12项具体举措。全面落实先锋助企行动，组建“枣安助企”党员突击队，制定“监管助企、执法护企、许可惠企、宣教强企、应急保企、联合帮企”6个方面23项具体服务事项，面对面了解企业安全生产难题和需求。深化“助企纾困一件事”办理，推行“企业吹哨、部门报到”服务机制，在微信公众号设置“安全助企”专栏，严格落实“5个工作日答复政策咨询、10个工作日响应安全指导”承诺，精准响应企业安全服务诉求，今年以来开展“邀约式服务”86家次，打通服务企业“最后一公里”。

三、提升监管质效，推动协同共治。制定《安全生产现场监督检查工作纪律规定》，全面执行“扫码入企、主动亮证、廉政承诺”制度，强化联合执法，减少入企频次，今年以来入企检查家次同比下降19%，每家企业检查发现隐患数量同比上升18%，监管执法质效显著提升。组建锂电、建材（水泥）、危化品、非煤矿山等行业领域“安全联盟”，常态化开展“互助枣安”互查互促活动，推动安全管理从“各自为战”转向“协同共治”。深入开展“应急管理制度措施落实年活动”，通过案例教学、情景模拟等方式，加强重大事故隐患判定标准培训，深化分层分类安全宣教服务，培育企业安全生产“明白人”队伍，提升企业安全管理水平。

四、夯实应急保障，守牢安全底线。建强应急指挥通信保障党员突击队，常态化开展通信设备、应急处置实战拉练，2026年以来，组织拉练演练活动4次，开展无人机飞行、应急通信保障等日常业务技能训练26次，锤炼应急处置能力。依托智能AI预警平台，及时发布极端天气预警、灾害风险提示，严格执行24小时值班和领导带班制度，统筹做好全市37支综合性及行业救援队伍全天候值班备勤工作，全方位守护企业生产安全。

下一步，市应急局将持续深化政企常态化交流成果，不断丰富助企服务载体，夯实安全保障根基，赋能企业高质量发展，为全市“强工兴产、转型发展”贡献应急力量。